Standortbestimmung und Neuorientierung – Berufliches Laufbahn-Coaching
Die wenigsten von uns arbeiten noch in ihrem ursprünglichen Beruf. Karrieren verlaufen nicht geradlinig und die Zahl der Quereinsteiger steigt ständig.
So gibt es immer wieder Momente auf dem beruflichen und persönlichen Weg, wo eine realistische Standortbestimmung angebracht ist: Wie ist mein Leben und meine Laufbahn bisher verlaufen und soll es so weiter gehen? Soll sich etwas verändern? Falls ja, was? Und wie ist das umsetzbar?
Ich erarbeite mit Ihnen gemeinsam die passende Strategie für Sie – für die Umsetzung sind Sie dann selbst verantwortlich.
Diese „Wegbegleitung“ setzt also eine „interaktive“ Zusammenarbeit voraus. Lernen findet durch selber Anwenden und Erfahren statt. Interessant wird es, wenn auch der Blick über den eigenen Tellerrand möglich wird, wenn Grenzen erlebbar, Muster und Traditionen erkennbar werden und die Bereitschaft und Mut zur Veränderung besteht.
Ihren Veränderungsprozess führe und begleite ich durch Fragen. Meine Aufgabe besteht dabei darin, die Informationen zu bündeln und zu konkretisieren, Ihre Zielerreichung zu unterstützen und falls gewünscht, eine Aussensicht einzubringen.
Gemeinsam definieren wir die nächsten Schritte für Ihre berufliche und persönliche Laufbahn. In einer persönlichen Beratung erkennen Sie Ihre Ressourcen und Ihre Entwicklungsmöglichkeiten.